Une réunion peut ne pas être fructueuse si on s’y prend de la mauvaise manière. C’est un moment d’échange important au sein d’un groupe qui nécessite une bonne préparation. Plusieurs facteurs sont à prendre en compte pour sa réussite, qu’il s’agisse de l’attitude des participants ou du matériel utilisé. Mais comment faire pour arriver à […]
Dans l’exercice d’une activité professionnelle, un entrepreneur a besoin d’un local qui sera très important dans le développement de son entreprise. Cela peut s’agir d’un bureau, d’un atelier, d’un entrepôt ou encore d’un local commercial qui peut être soit acheté, soit loué. Mais dans tous les cas, il reflète l’image de la société et nécessite […]
Selon de récentes statistiques, 6 entreprises sur 10 sont confrontées à une hausse de l’absentéisme depuis ces cinq dernières années et cette tendance n’est pas prête à changer. Sur le long terme, les conséquences peuvent être désastreuses, d’où l’intérêt de mener une enquête à ce sujet afin d’en déterminer les causes et pour établir un […]
Également appelée culture organisationnelle, la culture d’entreprise constitue un important levier de développement pour l’entreprise, et ce, quelles que soient ses activités. Bien menée et parfaitement mise en place, elle constitue un atout imparable, poussant les équipes et l’entreprise, vers le succès. La culture organisationnelle, qu’est ce que c’est ? La culture d’entreprise désigne […]
Les conflits sont monnaie courante dans les entreprises dynamiques. Ils sont généralement dus au stress et à des malentendus entre ou deux plusieurs personnes. En tant que manager d’équipe, comment faire pour gérer ces conflits internes et que faire pour éviter qu’il y en ait d’autres à l’avenir ? Gérer les conflits entre employés […]
admin | 
31 octobre 2018 | 
12:44 | 